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Weiterbildung liegt in der Verantwortung eines jeden Einzelnen von uns - somit müssen wir auch selbst einen Beitrag leisten. Dieser mag daraus bestehen, daß wir bereit sind, auch außerhalb der Dienstzeit Kurse oder Seminare zu besuchen. Eine andere Vorgehensweise ist das autodidaktische Lernen.
Um diese Selbststudien zu erleichtern und den Merkeffekt dabei zu erhöhen, bieten wir sogenannte WebBased-Trainings an. Sie sind im Kern programmierte Unterweisungen, bedienen sich jedoch moderner Medien wie zum Beispiel Videos, Animationen, Sound, etc.
Interaktive Abschnitte wie zum Beispiel Übungen oder Kontrollfragen sind ebenso Bestandteil eines solchen WebBasedTrainings, wie Abschlußfragen um den Lernfortschritt zu dokumentieren.
Diese Lernhilfen können wahlweise Off-Line aber auch On-Line bereitgestellt werden. Sehen Sie im folgenden als Beispiel einen Selbsttest (gekürzte Version).
Die Einsatzbereiche dieser Lernmethode sind: Kundenschulung, Mitarbeiterschulung über Produkte, Prozesse oder Fakten.
Insgesamt sind WBT's gut geeignet, wenn es darum geht Faktenwissen zu vermitteln. Für Verhaltens- oder Persönlichkeitstrainings sind sie weniger gedacht.
Wir erstellen für Sie WBT's individuell nach Ihren Anforderungen.
